适合中国石油集团油田技术服务有限公司的企业培训课程

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  逆向盈利5.0：重构新商业赚钱模式

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  生态文明与绿色生活

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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  管理会计精讲

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• 第10章 JavaScript--控制网页行为
• 深度神经网络概览
• 概率分布
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 3.内部控制实施实例与解析
• 第16章 工程化脚手架构建服务实战
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 区块链技术初探
• 移动设备、加密与变更管理
• 模块八：组织激励
• 3.财务转型中BP价值创造实战
• 公司在生产过程中重大危险源的控制1
• 《民法典》出台对金融行业的其他潜在影响
• grpc服务封装更方便的rpc服务
• 建立新认知 爆品驱动新零售
• 模块三：工具篇
• ChatGPT基础认知
• PPT-10 高手必会的效率神器
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 公司行政部门需要准备哪些资料

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%