适合成都菲奇裴宽网络科技有限公司的企业培训课程

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  精准销售—销售过程分解训练

  • 在线课
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  逆向盈利5.0：重构新商业赚钱模式

  • 在线课
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  新收入准则

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

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• 数据思维
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 实战：亿级电商订单系统架构设计-概要设计
• 数据库、SQL和MySQL概览
• 口头表达技巧
• 第 7 章：有效的决策
• 通过k8s部署服务
• 第9章 大型前端项目：深入解析Webpack热更新技术（HMR）原理
• 发刊词
• 章节6
• 库存管理
• 销售谈判
• 市场营销：建立营销战略
• 新能源汽车电力电子技术课程解决方案
• 复盘结构化
• 数字运营
• 层次分明——【图层】
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 第6章 CSS 样式表--页面美化必备技术
• SQL与Tableau结合——入门

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%