适合四川万远科技有限公司的企业培训课程

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  OMO-《医械4.0时代，关键渠道共赢管理》
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  推动业务目标实现的OKR工作法

  • 在线课
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  结构化思维的原则与工具

  • 在线课
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  划定并严守生态红线 建设绿色江淮美好家园

  • 在线课

• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• SQL与Tableau结合——任务五
• 课程开发
• 章节3
• 【营销创新】品牌是企业的免疫力
• SA8000的推行步骤
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 项目管理-项目目标
• 1.股权基础知识篇
• 入库收货
• 2.全面预算实施的环境保障
• 固定资产与存货税会差异协调管理
• 直播平台三度关系推荐V1.0
• 情绪管理
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 口头表达
• 第10章 编辑器基本布局，及业务组件库初步开发
• 第二周：认知的升级
• Spark Streaming核心概念与编程

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%