适合中天职教（天津）科技有限公司的企业培训课程

• 

  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
• 

  以新发展理念推动供给侧结构性改革

  • 在线课
• 

  通关区块链与分布式账本

  • 在线课
• 

  中层后备“管理精进”学习专题

  • 在线课

• 时间管理
• 通用UI组件开发与基础框架设计
• 情绪管理
• 孩子教育好，家长少烦恼
• 3.第二步 利润提升体系（经营会计导入核算）
• 模块七：关键客户成功谈判
• 清算程序与破产程序的衔接
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 图形图像处理入门
• 团队管理
• 销售谈判
• 发刊词
• 第40章 案例34：弹性盒子【移动端】
• Flink Table API&SQL编程
• 创建公司简介文稿
• 谈判技巧：谈判工具

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%