适合淮南市联诚置业有限公司的企业培训课程

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  报表分析与舞弊识别

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  保险行业-增员与选材宝典

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  团队领导艺术系列课

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  hr必杀技之岗位胜任力建模

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• 章节6 职业发展
• 第四模块：知人善任
• 开篇：理解高层管理者
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 发刊词
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 区块链与全球科技巨头
• 第23章 脚手架功能升级-上手大厂开发模式
• 章节3
• 图书详情和图书评论，评论回复+系列全栈项目难题解决【下】
• 用Excel进行行政人事管理
• 智慧领导终极思想
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 第13章 进阶实战：如何基于Flume实战日志数据收集
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• 个人效能
• 第一章：销售管理概论
• 商标申请注册前，为什么要进行查询检索
• 模块一：确定篇

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%