适合北京永嘉餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 组织力
- HACCP七大原理之关键限值确定,如何监控,纠偏实
- 第1章 计算机导论与开发环境搭建
- 章节4:“领”导团队
- 【第13章】万能的数据分析工具——数据透视表
- 章节1:数据的导入和清洗
- 情绪管理
- 第12章 电商数据体系怎么建
- 发刊词
- 1.全面预算编制的现状、本质与特征
- 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避
- 数字化裂变:用户快速裂变的七星剑法
- 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
- 企业管理:人员配置(雇佣前活动)
- 实施危害分析的前期步骤
- 孩子教育好,家长少烦恼
- 章节1
- 第17章 部署 以及 CI/CD
- 多元思考完美结果呈现
适合北京永嘉餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
适合北京永嘉餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 员工评论管理
对平台的评论,如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复,进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论,对发表不当言论的员工进行禁言处理。
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 培训项目管理
监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目,展示项目的名称、场景、时间、状态,查看培训总体情况。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
企业培训行业案例
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400+
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