适合深圳市首享科技有限公司的企业培训课程

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  打造成功职场形象

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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  健康中国行动之三：全民健身行动

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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• 章节2 中级招聘能力提升篇
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 【营销创新】品效合一的新营销方法论
• 章节3：money篇
• 解决方案销售核心
• 黄金品类推广与互联网营销
• 移动设备、加密与变更管理
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 销售心理学
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 能力提升之“法”
• 第32章 脚手架组件发布功能开发
• 第24章 加餐：vue-cli5源码解析
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 项目规划：期望、假设与风险
• 2.内部控制监管逻辑
• Excel 零基础极速入门操作实例
• 补充内容
• 多元思考理清关键任务
• 第三章 仲裁程序——第三节 简易处理

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  49%