适合北京顺达润宇科技有限公司的企业培训课程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

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  传统行业人才培养创新实践

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  说“道”做到

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  Java 亿级项目架构设计与落地应用

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• 要放松心情，从身体开始
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 借力展示自我
• 2.企业内部审计管理架构与审计项目介绍
• 合同形式的选择和效力
• Flink中的Time及Windows的使用
• 第25章 综合实战：基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
• 重复侵权，后果可能比你想象的还要严重
• 【DeepSeek汇报篇】AI辅助工作汇报梳理
• 第三关
• 第11章 积分商城如何设计
• 一定 定主题
• 第2章 基础算法之“字符串类”
• 压力处理法
• 第41章 案例35：慕课网移动端首页制作【布局】【移动端网页】
• 第5章 文档排版之魂——样式
• 数字化转化：赋能用户转化的四象掌法
• 数据筛选实用技巧
• 四、选择绩效干预措施
• 第1课：AI助理：未来工作新模式AI人机协同

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%