适合广州市鑫王音响科技有限公司的企业培训课程

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  跨部门协作和人际影响力

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  项目管理

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  轻松玩转数据透视表

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  可实践的爆品攻略——跟小米学从研到销的爆品打造

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• 第14章 用户增长，让产品不断跃迁
• 3.从分门别类的税前扣除凭证看企业经营过程中票据风
• 数字管理模式的创新支撑、新流程、新机制
• 第9章 解析数据指标体系
• Android消息机制与类加载
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 延迟乱序数据解决方案：Watermark在Flin
• PPT开门第一件事
• 咨询服务：合并和收购
• 教学设计
• 第12章 数据结构基础：动态数组，栈和队列
• 坚定自信
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 章节5：学会授权
• PPT视频入门
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 融入你的新组织
• 章节5
• 释放身体压力：身体减压与体能训练
• 体态与健康1

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%