适合淄博信磊房地产评估有限公司的企业培训课程

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  高效达成结果的执行力

  • 在线课
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  鲶鱼效应：激活员工队伍

  • 在线课
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  礼品礼仪

  • 在线课
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  “互联网+”制造业

  • 在线课

• 时间管理
• 如何建立符合生产许可证要求的体系1
• 第7章 数据结构之“栈”
• 坚定自信
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 发刊词
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 发刊词：新销售时代组织战略打造与升级
• 基础任务
• 坚定自信
• Excel-07 核对数据，5分钟搞定3小时工作量
• 四、设计思维流程——同理心
• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 融入你的新组织
• 三、善用精益管理工具
• 章节3 高级招聘
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享1
• 模块四 知人善用，学会用人
• 财务规划：预测特斯拉的未来十年财务状况
• 一定 定主题

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%