适合深圳市恒裕盛投资有限公司的企业培训课程

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  公务礼仪之应对媒体

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  职场精英计划　|　3.高效沟通、汇报和复盘

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  AI绘制学习地图与经验萃取

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  智慧口才——八面玲珑十二式之说我不说你

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• 章节4：食品安全及应急处理
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 【管理创新】制造业重新理解数字化转型
• 资本资产定价模型
• 4.内部控制实施实务与建议
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 项目管理基础
• 冲突处理：团队融合加速器
• 消息队列之Kafka从入门到小牛
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 个人效能
• 自我管理
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 实时OLAP引擎之ClickHouse
• 一、智情驱动的用户中心观
• 透视表之数值计算
• 第20章 文本处理，幻灯片高手必会技能
• 轻松打造一颗积极乐观的大脑

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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• 零售

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• 金融

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• 餐饮

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• 教育

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