适合上海鸿天餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  内控指标与预警

  • 在线课
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  新销售时代组织战略升级与打造

  • 在线课
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  突破式沟通

  • 在线课
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  结构化学习力提升专题

  • 在线课

• 第1章 课程介绍（磨刀不费砍柴工）
• 发刊词
• 第10章 大型前端项目：Vue2升级Vue3框架
• 第15章 用户系统设计与实现
• 默契团队
• 如何让运维工作处于安全状态
• 模块二：策略博弈
• 数字运营
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 订单服务重构、wire进行ioc控制
• 经济增加值（EVA）
• 页面美化专项训练
• grpc和protobuf进阶
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 第13章 预售销售额、调整运营策略
• 工欲善其事必先利其器：Kafka部署及监控
• 模块一：精力管理—时间管理的基石，目标实现的底线
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》
• 战略管理成本管控方法运用

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%