适合武汉链家宏业房地产经纪有限公司星海虹城分公司的企业培训课程

• 

  数字化转型2.0：运用数据和算法，寻找生产机理，发掘需求

  • 在线课
• 

  全脑思维与解决问题

  • 在线课
• 

  塑造高绩效团队

  • 在线课
• 

  互联网+

  • 在线课

• 9.风险导向内控体系的构建
• 中国环境标志保障体系指南解析
• 高质量大厂全栈图书购物功能【下】+精简的 TS 版小球飞入购物车动画?
• 古希腊的科学
• 认知提升阶段：数智商业-商业模式创新
• 实战：亿级电商平台订单系统-部署架构设计
• 模块二：设计篇
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 第四模块：知人善任
• 3.作业成本法与作业管理
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 大厂技术首选高薪必备：揭开Flink的神秘面纱
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维
• Android UI核心组件剖析与实战
• 社会责任必会事项-目的与定义
• 章节1 基础招聘能力提升篇
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 合同及票据管理
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%