适合山东博文餐饮服务有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第二模块:按需选才
- 模块五:重点渠道的管理与控制
- AI数据分析:理清繁杂数据,变身表格达人
- 第14章 深入脚手架框架Commander+搭建
- 1.财务转型中BP价值创造产生
- 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
- 延迟乱序数据解决方案:Watermark在Flin
- 第7章 需求落地第3步:写文档
- 打牢基础:核心会计学原理
- 资本市场:债务资本市场
- 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
- 盘存管理系统
- 什么是审计沟通
- 做事“傻”一点儿:“糊涂人”常做聪明事
- 第四章 形状设计与图示篇
- 谈判技巧:准备的重要性
- PPT实用打印技巧
- 第18章 案例15:用户名密码的登陆框案例【JS流程控制】【JavaScript篇】
- 一、大客户销售的角色定位
- 维生素与健康
适合山东博文餐饮服务有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
路江涌擅长领域:战略决策与规划
从业背景:云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授
推荐名师
张峰擅长领域:行动学习
从业背景:实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA
适合山东博文餐饮服务有限公司的企业培训系统
more >- 远程会议系统
功能强大全面 ,高效沟通协作,如临现场
- 在线学习管理系统
360度数据看板,集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体,数据驱动学习,智能运营
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 协作微课管理
展示当前账号协作的微课列表,协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
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49%