适合深圳市宏扬创新科技有限公司的企业培训课程

• 

  向阿里巴巴学绩效管理

  • 在线课
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  多端全栈项目实战，大型商业级代驾业务全流程落地

  • 在线课
• 

  客户服务基础知识

  • 在线课
• 

  职业病防治法解读

  • 在线课

• 第二章
• 信息安全风险
• 竞业限制—概要及法律框架
• 销售管理
• 2.公司股权设计落地方案
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• Flink Connectors
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 模块一、发现问题
• 公司行政部门需要准备哪些资料
• 第14章 进阶算法之“动态规划”
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 发刊词
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 第19章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala函数式编程
• protoc插件开发、cobra命令行
• 第24章 编译原理入门
• 第8章 订单评价与申诉（如遇恶意差评，司机可以申诉）
• 启动篇
• TISAX管理体系标准背景

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%