适合南通博仁汽配有限公司的企业培训课程

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  数字时代下的财务BP核心能力构建

  • 在线课
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  社群营销：从定位到变现

  • 在线课
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  项目管理

  • 在线课
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  项目管理实战：从方法到应用

  • 在线课

• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 发刊词
• 表达有形象
• 图片美化：图片的花式玩法，让PPT颜值快速提升
• 第31章 案例27： 封装面向对象版选项卡【javascript模块化】【JS进阶篇】
• 二萃 萃经验
• 采购篇
• SPC分析数据不足时的解决方式
• 自我认知 角色认知
• 第二章 外部资源整合
• 条件语句
• 开发技能拓展
• 初探大数据
• 对话与共识：团队能量启动器
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• 运营支撑经营
• Python量化投资：课程预告
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• P02 天下武功，唯快不破！

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  徐凌云

  擅长领域：战略解码与执行

  从业背景：“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%