适合南京升龙元龙置业有限公司的企业培训课程

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  新时期加强诚信建设的对策

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  结构化分析方法

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  专业售前工程师实战宝典——从入门到精通

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  安全生产管理措施

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• 变革管理与变革领导力要点解读
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 业务夯实渐入佳境
• 施工企业标准化管理为什么实施50430规范
• 第四章 海外经营绩效管理—绩效达成
• 自动驾驶场景仿真标准法规现状
• 区块链实例剖析-区块链技术和数字货币的源头-比特币
• ChatGPT招聘实战
• 倡议书：把握三个要领，写出有号召力的倡议书
• 10.内外有别：评价？审计？
• 二：做出企业的战略决策
• 第11章 用户引流与转化
• 第3章 面向对象之封装与继承
• devops和k8s
• 六能成师
• 图表篇
• 国际贸易术语
• 企业建立HACCP计划的前提条件之一
• 确保演示文稿保持前后调性一致
• 合理定位目标 人生需要取舍

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%