适合兰州联合置业有限公司的企业培训课程

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  如何指导带教他人

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  Excel突破瓶颈学习法（初级）

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  透过结构看PPT设计

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  市场分析：项目市场情报分析与方案引导|招投标

  • 在线课

• 11.风险导向内部控制审计该如何切入
• 一、关键改进赋能管理
• 数字化创新能力——《用户共创的产品创新》
• 绩效评估
• 第22章 玩转图表，让你的信息呈现更加直观
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 商业战略：博弈论
• 管理工作
• 快速上手NoSQL数据库HBase
• 第4章 内存数据库之Redis
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 债务人董事监事和高级管理人员的义务
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• Python编程基础
• 第20章 案例17、18：留言板效果案例【JavaScript篇】
• 学习每门学科的收益
• ISO22000食品安全管理体系—组织环境
• 财务领导者领导力
• 概率

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%