适合宁武明信基业房地产开发有限公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形6——上下班途中受伤

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  数字化营销七大模块-（5）数据驱动下的社交媒体

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  职场制胜“妙招”大解密之五步教你远离职业倦怠症

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  工伤劳动管理

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• 定期工作
• P09 排版美化，按这四步走简单又高效
• 图书首页+全栈实现加载更多图书分页【手写版，高通用】
• 情绪管理
• 口头表达技巧
• 创建购买构想
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• ISO/TS22163铁路经营管理体系标准背景
• 第13章 工程化脚手架设计+脚手架快速入门和实战
• 个人效能
• 项目管理基础
• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 10.内外有别：评价？审计？
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 模块二：设计篇
• 把能力建在组织上-组织的动员能力
• 信用评价分析和综合运用
• 玩转线上
• 向前一步的行动者
• 3.同一控制下长期股权投资与所有者权益的合并处理

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%