适合广安八百里网络有限公司的企业培训课程

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  金牌面试官20节课

  • 在线课
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  安全生产事故常见种类

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  审计实务：内部审计高效发现问题的道法术器

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  下属绩效辅导

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• 发刊词
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 五：为关键位置选择人才
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 升级个人管理智慧
• 第一周：性格原型
• 四、坚持精益持续改善
• Android 导航架构探秘
• 1.合并报表概述
• 第3章 必知必会 Python 工程开发扩展库
• 聚宝盆式的领导者
• 维护保养系统
• 第1章 电商产品经理技能进阶（实战前必备的产品素质）
• 章节9
• 入门篇
• 第11章 排序基础
• 4.专业能力1：驱动业绩运营裂变

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%