适合北京乐田科技有限公司的企业培训课程

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  非凡知作-微课开发设计篇

  • 在线课
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  公务礼仪之电子信函

  • 在线课
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  结构化分析环节

  • 在线课
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  树立威信

  • 在线课

• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 深入了解阴影的效果
• 【第12章】让数据可视化的条件格式
• 营销获能
• 顾客的情感和逻辑
• 民营企业改制中的法律服务
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 第四关：共绘愿景
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 第5章 系统打造商品中心（从电商核心的商品模块开始）
• 4.新政府会计双分录核算举例-资产类
• 模块二：组织设计
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 第4章 Python Web 接口独立开发与调试
• 体态与健康1
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 第五部分：财务数字化的落地实践
• 企业管理：主导作用
• 持续性提效“三步法”
• 六能成师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%