适合保莱房地产开发（辽阳）有限公司的企业培训课程

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  健康中国行动之四：控烟行动

  • 在线课
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  企业IPO上市精讲

  • 在线课
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  冲突管理

  • 在线课
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  视同工伤——情形3：伤残军人旧伤复发

  • 在线课

• 公司生产部门需要准备哪些资料
• 中国企业如何在日本申请商标
• 模块三：组织战略升级管理
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 在数据透视表中筛选的技巧合集
• 第一章 海外经营管理概述—经营特征
• 区块链与金融机构
• 图表进阶技巧-第二弹
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 模块一：管理认知
• 养生有道之 一周养生
• 计划篇
• 目标与关键成果法（OKR）
• SQL与Tableau结合——任务四
• 全面预算管理
• 新能源汽车维修操作规范与应急处理
• 高空抛物需要承担哪些法律责任
• 三年未使用注册商标，你可能会失去它
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 用“模型分析工具”评估投资项目

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%