适合青岛震泰环保工程科技有限公司的企业培训课程

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  把握经济运行大势，推进改革创新发展

  • 在线课
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  视同工伤的情形1——突发疾病导致的工亡

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  我的25小时日常——开挂的时间管理

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  《生产安全事故应急条例》解读

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• 先导篇：六维领导力概述
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 模块五：组织授权
• 3.2022现场督导案例解析
• 主题五：硬件布局
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 第2章 课程内容整体规划
• 用户服务的web服务
• 第3章 从0开始学SQL
• 高级UI组件定制与解耦设计
• （彩蛋番外篇）Spark升级及新特性
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《敏捷学习力》
• 默契团队
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 第18章 表格数据的快速提取
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 销售谈判
• 商标“一女二嫁”，我们该如何应对
• 如何建立符合生产许可证要求的体系2

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%