适合北京福胜兴隆保温科技有限公司的企业培训课程

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  OKR落地24步法：引领组织发展与变革

  • 在线课
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  IFRS国际财务报告准则实务应用

  • 在线课
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  企业融资与上市法律实务

  • 在线课
• 

  企业如何应用AI技术

  • 在线课

• 坚定自信
• 五、大客户销售的独门秘籍
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 第1章 大数据概述
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 第4部分 职场新人的沟通之道 -- 要给自己留退路
• 第3章 基础算法之“数组类”
• 区块链2.0 -以太坊
• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 模块三 突破单一思维，创造无限可能
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 课程结束
• P10 效率神器：高手用了都说好！
• 第一章：认识精益管理
• SQL理论
• 营销：为什么特斯拉的品牌知名度仅次于苹果
• 税会差异简介
• 模块七 团队人才培养
• 对话流程

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%