适合杭州锵金霏玉科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 渠道合作与管理
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(下)+ redis 深入应用
- 模块一、发现问题
- 数字化转型原版进阶
- 3.内控评价核心指标
- 表格处理与图文混排技巧
- 学习运营
- 2.财经思维能力:从多视角看企业财务与经营
- 4.跨部门沟通中的情绪管理
- 第2章 零基础:极速入门前端工程化基石之模块化技术
- 第三章 精力管理——时间管理的最高级时态
- 模块二:组织战略打造建设
- 公司领导如何确保质量管理体系有效展开
- 融租租赁公司如何发行资产证券化产品进行融资
- 初探大数据
- 一、项目管理的核心概念
- 第1章 认知篇:带你走进前端的世界
- 爆品打造
- 第3章 基于微服务的司机注册与实名认证(大鹏一日同风起,扶摇直上九万里)
- 销售流程
适合杭州锵金霏玉科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
美宝老师擅长领域:人力资源,职场心态
从业背景:云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家
推荐名师
荆瑞擅长领域:知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图
从业背景:暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师
适合杭州锵金霏玉科技有限公司的企业培训系统
more >- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 培训课件管理
支持上传课程并进行统一管理,可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据
- 人才测评方案
支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%