适合北京微领跑科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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more >- 库存篇
- 民营如何实现国内主板上市
- 第10章 建立电商会员体系
- 从Hive平滑过渡到Spark SQL
- 模块二、界定问题
- 渠道规划
- 行政人事管理-函数在业绩评估中的妙用
- 财务报表分析:了解特斯拉的历史财务报告
- W06 学会这些套路,大型文档统统拿下
- 章节9 AI设计:没审美也能搞定商业设计
- Java拓展
- 改进
- 职业价值观也是需要排序和取舍的
- 第8章 大案例串讲:从0到1,完成一款产品设计
- 第25章 前端监控平台之JS 库开发
- 第11章 大型前端项目:—Webpack性能优化全
- 第16章 撰写数据报告、面试指导
- 组织环境与领导作用
- 神奇魔法——【滤镜】
- 处理结果吐出外部系统:Flink Sink API编程
适合北京微领跑科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
徐凌云擅长领域:战略解码与执行
从业背景:“赢家”沙盘学院创始人 战略与经营管理专家、销售实战资深专家 清华大学管理创新研究中心讲师、深圳市“双创”导师
适合北京微领跑科技有限公司的企业培训系统
more >- 课程评论管控
支持对课程评论进行搜索,筛选和维护(审核、推荐、删除,以及评论数据导出)。进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 绚星微课
降低课程制作门槛,提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 学分策略设置
课程相关的设置功能,包括设置不同课程类型的学分策略,设置防挂机策略,设置是否开启评论审核
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 在线学习社区
打造社交化学习社群,构建企业知识生态圈
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- 创建企业直播
创建和管理直播,提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率;
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