适合济南兰金祥电子科技有限公司的企业培训课程

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  怎样工作才幸福

  • 在线课
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  赢得时间的妙计系列课

  • 在线课
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  客户服务基础知识

  • 在线课
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  合并报表编制与特殊事项处理

  • 在线课

• “清单工作法”：让你效率提高至少30%
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 时间管理
• 4.预算编制启动与方法
• 五、设计干预方案
• 效益提升篇
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 第1部分：职场沟通的铁律 --- 先做人，再沟通！
• “行业数据分析”选择投资赛道
• 模块六 掌握激励，让下属动力满满
• 第4章 分布式资源调度YARN
• Python量化投资：课程预告
• 质量管理系列-质量工程师基础
• 色彩之美——【调色】
• 模块六：关键客户维护
• 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 轻松玩转三张表
• 第6章 Python实现网络爬虫
• Flink读取HBase

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%