适合武汉空格信息技术有限公司的企业培训课程

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  新英才职场加油站-再遇篇

  • 在线课
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  如何高效跨部门沟通

  • 在线课
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  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
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  健康中国行动之八：中小学健康促进行动

  • 在线课

• 第四模块：知人善任
• 第二章 一般规定
• 第11章 课程总结（再不舍得大家，也到了说再见的时候了）
• 安全开发如何控制
• 结构化战略思维
• 1.阿米巴经营模式的本质内涵
• 坚定自信
• S03 时间轴PPT应该这样做！
• 坚定自信
• 章节5 留人-部门经理如何有效激励下属
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• IPO发行条件
• 多元思考实现持续改进
• 库存服务和分布式锁
• 知乎运营规则
• 车祸或外伤后的急救处置方法
• 实用社交的方法与艺术
• 发刊词
• 五、实践指导
• 燃料电池汽车测试评价技术

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%