适合深圳市新睿产业创新研究有限公司的企业培训课程

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  投资银行完整课程：市场与投资

  • 在线课
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  赢在人才：绘制企业人才发展地图

  • 在线课
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  高处坠落事故现场紧急救护

  • 在线课
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  机械事故预防

  • 在线课

• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 销售了侵权产品，你也许不需要承担赔偿责任
• 企业全栈新媒体微信生态运营
• 谈判技巧：完整的谈判案例研究
• 坚定自信
• 口头表达技巧
• 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
• 时间管理
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 精细化运营 推动业绩持续增长
• 结语：有效是必须学会的
• 章节2 销售技巧
• 组织环境
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 燃料电池汽车测试评价技术
• 恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿
• 企业战略与人才战略
• 其他类型的聚类
• 章节5
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《综合协作力》

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%