适合深圳市鸿庆信息咨询有限公司的企业培训课程

• 

  生态文明与文化传承

  • 在线课
• 

  《赢升：可复制的高效经营力》

  • 在线课
• 

  新会计准则下的盈余管理

  • 在线课
• 

  公务礼仪之娱乐休闲

  • 在线课

• W02 对齐都做不好，还怎么做文档排版？
• 什么是供应链管理？
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 业务经营
• 2.生产业务循环中的内控管理与关键流程
• 客户关系管理
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 原型保护概念
• 实现高质量大厂的真全栈图书购物功能【上】+ 企业级复杂场景通用缓存工具
• 目标与关键成果法（OKR）
• 章节4
• 数据分析离不开数据透视表
• 能力提升之“道”
• 战略篇
• 1.风险管理与内部控制的理解
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（中）
• 五、大客户销售的独门秘籍
• 结语：有效是必须学会的
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%