适合上海志客餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  营销升级：（一）全域营销升级

  • 在线课
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  如何成为社交高手

  • 在线课
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  价值链思维下的战略成本管理

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  出海国际贸易实务

  • 在线课

• 供应链安全管理
• Go并发编程和工程管理
• 绩效管理保障体系
• 超越社交恐惧症，迈出社交跃层第一步
• 模块五：重点渠道的管理与控制
• AI新媒体文案：1分钟小白也能写爆款
• 技术状态管理、质量计划、产品评审
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 发刊词
• 系统思考力
• 第19章 非比较排序
• 持续性提效“三步法”
• 第25章 掌握四大批量技巧，让效率提升百倍
• 章节5
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 并战计
• 第三章 订单运作过程的客户关系实践
• 第五章 与业务匹配的资源规划
• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• MS004

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%