适合陇南宏辉商务服务有限责任公司的企业培训课程

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  B2B出海营销全攻略（8大实操方法）

  • 在线课
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  回归初学者心态

  • 在线课
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  《民法典》与相关法律实务

  • 在线课
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  赢在医药营销第四终端

  • 在线课

• 基础知识篇
• 发刊词
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 团队管理
• 与繁重的工作一起修行
• 共情有力，善意有边
• 交易对象如何甄别和选择
• 锚定新用户 经营好企业核心资产
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 模块二： 变革实施策略
• 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
• 会议管理-会议问题剖析
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 客诉管理机制全剖析
• 高并发架构-千万级单量库存系统，混合读写
• 找对人--大客户政治地图
• 实战：亿级电商订单系统-高并发架构设计
• 5.集团资金系统化管理与案例解析
• 第4章 零基础—项目源码分析+工程化改造流
• 章节5：学会授权

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%