适合中科投资咨询发展（深圳）有限公司的企业培训课程

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  “互联网+”农业

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  职场必会：效率翻倍的PPT技能-几秒钟搞定PPT轻松应对工作

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  手把手教你写出好简历

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• 章节2
• 11.企业内部业绩评价与考核
• 团队管理
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 1.正确理解和认识财务BP
• 软件测试工程师就业面试指导
• 行政人事管理-函数在员工考勤管理中的应用
• 妙用表格区域
• 发刊词
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 经典Kafka CP整合使用：Kafka整合外部系
• 第24章 高手养成：Hive源码研读，高薪秘笈
• HACCP七大原理之关键限值确定，如何监控，纠偏实
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 数字运营
• 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
• 实战：亿级电商订单系统-整体技术架构设计
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 正确地销售策略
• 市场分析篇

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%