适合广州味来餐饮有限公司的企业培训课程

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  中国企业国际化系列课程-第1期 海外经营战略制定之道

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  数字化转型中的精益六西格玛

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  实战销售手册：冠军经验萃取，复制销售人才

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  Web前端架构师

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• 绩效目标的制定与分解
• 第15章 零基础：急速入门大数据编程首选语言Scala
• 模块二：设计篇
• TISAX管理体系标准背景
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 电商前端-极致体验的高级电商小程序
• 谈判技巧：基本介绍
• 3.新政府会计报表的架构与新政府会计双分录核算举例
• 章节5：学会授权
• 策划
• 快速上手，驯服AI替你打工
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 第44章 案例38：其他交互方式【后台交互】
• 三、领导力提升
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 定价和收款的商务谈判
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 第二章：项目驱动力
• 第29章 加油站：javascript中面向对象【JS进阶篇】
• 市场行动篇

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%