适合南昌绿地会展置业有限公司的企业培训课程

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  微软PPT专业设计与商务呈现

  • 在线课
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  矿山事故预防

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  供应链管理：从入门到精通

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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• 情绪制胜术，出手就好使
• 定期工作
• 第三章 仲裁程序——第一节 申请和受理
• 第7章 案例4：仿B站导航条案例【布局】【CSS篇】
• 排版要素基本功：美化文字，颜色与图形
• 情绪管理
• 方法篇：必不可少的卓越思维技巧
• 章节2 组织管理
• 第2章 Java语法之循环、数组与方法
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 第一模块 让你更受器重的职场沟通
• 章节2 销售技巧
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• 积极心理学与优势
• 战略：特斯拉如何赢得这场战斗
• 模块五：组织授权
• 轮胎空腔噪声
• 进销存管理
• 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗？

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%