适合上海汇迪电子有限公司的企业培训课程

• 

  销售团队管理的五项核心工具

  • 在线课
• 

  怎样工作才幸福

  • 在线课
• 

  积极协同

  • 在线课
• 

  医药行业-药品法律法规

  • 在线课

• Word-01 Word篇课前导读
• 数学计算函数的运用
• 以“用户反向驱动力”玩转用户经营
• 五、实践指导
• 下载“员工“数据库
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 实时数仓-Paimon(数据湖)快速上手
• 人本激励与案例管理法
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• S02 团队介绍PPT应该这样做！
• 3.内部控制实施实例与解析
• PS初探——【入门】
• AI音视频： 轻松制作高大上的视频短片
• 价值从哪里来：如何实现正的净现值
• 融资方式选择与融资成本分析法
• 创建演示文稿的技巧
• 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
• 客户关系管理
• 找到自己的方向
• 模块一：关键客户重新定义

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%