适合九江聚彩餐饮管理服务有限公司的企业培训课程

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  工伤劳动管理——法律责任

  • 在线课
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  健康中国行动之五：心理健康促进行动

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  为人处世诚信始

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  透过结构看有力表达

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• 业务增长阶段：财务管控-成本测算篇&预算编制篇
• 数智时代，您的企业需要信息安全管理体系保驾护航吗？
• 模块二、打通安全管理最后一公里
• 有效提升沟通效能的基本方法
• 如何向老板介绍信息安全体系
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 发刊词
• 章节2：懂“得”相处
• 启动篇
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 人事实务系统
• 复盘结构化
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 成本控制途径及改进措施
• 项目管理基础
• 第32章 计算机图形学进阶
• 3.内控评价核心指标
• 表格处理与图文混排技巧
• 商业路演
• 药企线上品牌旗舰店打造及高效运营

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%