适合江苏立正餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  生产性振动的危害与防范

  • 在线课
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  数字时代的企业增长战略

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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

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  以新发展理念推动供给侧结构性改革

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• P02 天下武功，唯快不破！
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 5.专业能力2：保驾企业经营安全
• 发刊词
• 衡量投资风险
• 3.印花税“税款征收”实务解析
• 认知售前“钱途”与价值
• 第2章 脚手架架构设计和框架搭建
• 打造超级组织的四大路径?
• 第三章
• 3.财务报表舞弊预警与识别
• 第四部分 区块链的未来
• 创建环境
• 章节3 高级招聘
• Flink1.10新特性分析及版本升级
• 资本市场：债务资本市场
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 【营销创新】场景化品牌策略及新消费下的用户运营
• 基础管理才智
• 二、找来源：创新七扇窗

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%