适合淄博博睿机电科技有限公司的企业培训课程

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  HR财务思维：人力成本预算分析与全面管控18招

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  质量管理-8D工具详谈

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  利润不是管理的目标

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• Python运行环境
• 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
• 第12章 项目管理，确保顺利上线
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 如何依法裁员和补偿？—— 合规合理
• 第一章 刷新与老板关系认知
• 利润类指标作为考核指标的优缺点
• 条件格式技巧合集
• 通过k8s部署服务
• 章节5 沟通影响力提升
• 第1章 走进数据分析
• 九、数据驱动的服务化转型
• 中小型生产企业成本计算方法 上
• 法律逻辑篇
• 章节5：效率管“理”
• 1.基于“财务会计”+“预算会计”双体系核算的最新
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 定价和收款的商务谈判
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 2.新会计准则对盈余管理技术手段深度解析及风险规避

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%