适合成都越优风正科技咨询有限公司的企业培训课程

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  IATF16949:2016标准

  • 在线课
• 

  基本财务函数的运用技巧

  • 在线课
• 

  Excel那些数据的小事儿

  • 在线课
• 

  新零售思维构建：（二）新零售的核心竞争力

  • 在线课

• 模块二、认知干预篇
• 能力提升之“术”
• 专栏及盐值的作用
• 乱发专利侵权警告函，有理变无理
• 发刊词
• 章节5
• MS013
• 行政人事管理-函数在培训和考核方面的运用
• 3.合并报表抵销处理
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 先导篇
• TPM的实施与推进（下）
• 内容运营
• 采购四级降本：技术降本
• SQL高级话题
• 销售谈判
• 先导课
• 极速上手内存数据库Redis
• 第11章 DOM--HTML 一棵树的表达
• 3.财务BP价值创造

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%