适合合肥花亭湖畔餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  认定工伤的情形1——“三工”受伤

  • 在线课
• 

  似是而非的机会成本与沉没成本

  • 在线课
• 

  生态文明与信息文明

  • 在线课
• 

  内审沟通方法与技巧

  • 在线课

• Python的序列
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 第二部分｜赋能：聚势行动解难题的方法
• api网关、部署
• 二、对关键角色的有效辨识
• 资本市场：股票资本市场
• 项目管理基础
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 章节3
• MS002
• E05 表格处理：你可以比别人更高效
• 四、选择绩效干预措施
• 新能源汽车产品专利申请、认证、产品验证机设计变更
• 谈判技巧：谈判工具
• 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
• 客诉管理机制全剖析
• 模块五：Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
• 情绪管理
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%