适合北京信诺恒科技有限公司的企业培训课程

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  AS9100航空质量管理体系

  • 在线课
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  职场人际关系诊疗室

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  强师高徒

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  客户关系管理：政企大客户突破与击败竞争对手的策略

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• 菜单获利
• 4.解决问题的逻辑
• 市场营销：营销组合之价格决策
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 第三章 仲裁庭
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 第45章 知识加油站：Axios库学习【后台交互】
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 3.收入准则下收入确认的选择性处理与案例分析
• 7.全面预算的执行与制度控制
• 模块三：谈判心理
• 学好大数据先攻克Linux
• 口头表达技巧
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《压力处理法》
• 第一部分：数字时代的财务变革
• 第17章 部署 以及 CI/CD
• grpc和protobuf进阶
• 数据录入技巧
• TPM的实施与推进（上）
• 3.财务报表舞弊预警与识别

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%