适合武汉盛德铭泰置业有限公司的企业培训课程

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  训练营-《聚势行动学习》
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  职场驾道《执行之道》一一AI时代高绩效人才使命必达的5个通关训练

  • 在线课
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  “互联网+”制造业

  • 在线课
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  无敌中标三十六计：一击即中的投标技巧

  • 在线课

• 6.信息化下的内控与风险管理整合
• 第2章 体验篇：你的第一个网页【梦开始的地方】
• 口头表达技巧
• 接口与接口测试
• 第29章 计算机网络入门+网络层
• 章节2 招聘管理篇
• 情绪管理
• 一、创意的由来
• 1. 财务报表基础与速读
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第23章 操作系统提升篇+操作系统实践
• 五：为关键位置选择人才
• 第5章 分布式计算框架MapReduce
• 步步为赢
• GJB9001质量管理体系标准背景
• 产品思维
• 章节4：数据可视化呈现
• api网关、部署
• 模块四、制定策略
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 推荐名师

  
  陈思杰

  擅长领域：基层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%