适合容星景和（北京）科技服务有限公司的企业培训课程

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  如何写一份出海营销方案(拿来即用模版)

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  《数字化底层驱动力剖析》

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  经济放缓背景下的增长重启：如何打造“赢销”特种兵-开局制胜直播

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  教你提升销售效率，远离鸡飞狗跳的销售日常

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• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 相对估值：三角化的DCF结果与倍数
• 序列
• 9.预算的监督、检查与调整
• 【专题一】智能驾驶产品方案
• 2.各公司类型的区别和应用
• 要素设计篇
• 绩效评价
• 图书分类搜索当当图书列表，图书排序（上）
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 单品突破：产品如何实现重度垂直
• 工程质量检查与验收
• 结语
• 基础管理才智
• 第六章 海外经营风险管理—风险管控
• 模块二、认知干预篇
• 销售价值力-价值销售
• 第二章：消除生产过程浪费
• 好好说话！表达高手才是社交高手
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%