适合上海朋安消防装备有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  互联网+企业如何成功?

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  六步人效提升系统：以组织精益实现人均利润提升

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  高净值客户的心理学营销-银保版

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• 基于Flink的互联网直播平台日志分析项目实战
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 项目执行：会议
• 工程质量检查与验收
• 我的睡眠我做主
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
• Php框架TP5，Lavaral Yii2.0 环境配置
• 页面美化专项训练
• 主体设计篇
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之三
• 2.财务BP与项目管理
• 章节3
• 时间管理
• 精致服务的能力
• 第2章 零基础：极速入门前端工程化基石之模块化技术
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 2.预算模板设计中必学模型
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 能力提升之“术”
• 2.2022被否案例解析

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%