适合杭州焙阳餐饮管理有限公司的企业培训课程

• 

  危险化学品事故预防

  • 在线课
• 

  赢得沟通：掌握沟通技巧

  • 在线课
• 

  新经理转型加速

  • 在线课
• 

  公务礼仪之书信往来

  • 在线课

• 第一章：认识精益管理
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 第三章 商业环境相关者分析
• 环境因素及控制措施1
• 第3部分 上下级之间的沟通秘籍 --- 把握分寸
• 劳动关系实战
• 第32章 计算机图形学进阶
• 1.财务转型维度
• 时间对实时处理的影响：Flink时间语义及Wind
• 第2章 初识Hadoop
• 四：成为变革的引领者
• 小福利激活医药电商高价值用户
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 财务分析指标
• 下载“员工“数据库
• 第16章 表格数据高效录入的秘诀
• 三、设计思维流程
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 日常管理机制
• 团队篇

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%