适合浙江显扬信息技术有限公司的企业培训课程

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  工伤劳动管理——用人单位和职工的权利与义务

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  高阶质量改进工具-FMEA详解

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  职场高手必学的PPT课：工作型PPT该这样做！

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• 第六章
• 企业建立HACCP计划的前提条件之二
• 书面沟通
• 1.IPO审核新变化
• P02 天下武功，唯快不破！
• 发刊词
• 第17章 深入工程化脚手架插件机制+Vue插件开发
• 了解自我和他人
• 落实进阶策略，你有可能成为这个商业社会的“创造者”
• 用户经营飞轮
• 坚定自信
• 职业形象礼仪
• 模块四：Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
• 与难沟通的人保持相处：方法与策略
• 模块二 重新设计，让工作为我服务
• 各部门职业健康安全管理要求及应急预案演练要求
• 市场营销：营销组合之价格决策
• 第 4 章：让长处富有成效
• 拓展个人的视野
• 接触客户决策人

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%