适合哈尔滨睿强网络科技有限公司的企业培训课程

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  目标计划管理：高效执行“三九”说明书

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  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI新媒体

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  提升职场工作效率的五大管理工具——8020法则

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  企业运营过程中的专利法律风险识别与防范

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• 向上沟通法
• E07 数据计算：高手必会的速算技巧
• 售前的价值与“钱途”
• 模块三：关键决策者锁定及需求分析
• 自动更正与控件应用技巧
• 如何避开劳动法的坑—管理自主与法律规制的平衡
• 1.数字化转型:管钱管账到管数据
• 2.社保入税后的常见问题及风险防范
• Spark及其生态圈概述
• Flink1.15之状态的容错与一致性
• 章节4
• 企业建立HACCP计划的前提条件之三
• 纵向股权结构和横向股权机构
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 创意排版：如何让你的图表，动画更有魅力？
• 5.内部存货交易与内部债权债务的抵消处理
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 发刊词
• 口头表达技巧
• 项目执行：问题管理

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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• 餐饮

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  55%

• 教育

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  49%