适合本溪博大电器设备有限公司的企业培训课程

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  突破式沟通

  • 在线课
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  如何进行有效的人才测评

  • 在线课
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  腰部三板斧：懂战略　搭班子　做导演

  • 在线课
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  中国企业国际化系列课程-第3期 国际商业环境

  • 在线课

• 1.财务转型中BP价值创造产生
• 发刊词
• 第14章 促进用户活跃度、提升用户留存
• 第30章 计算机网络传输层篇+应用层篇+实践
• 推进落地
• 第42章 案例36：慕课网移动端首页制作【js部分】【移动端网页】
• AI数据分析：理清繁杂数据，变身表格达人
• 第二部分 区块链发展现状
• 3.审计人员的能力要求与发展
• 商业战略：三种竞争战略
• 5.采购销售合同的的税务风险点及税务规划
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 二、管理的更新
• 条件语句
• 基础管理才智
• 第二板块：跨部门组织和团队
• 第27章 案例25：网页随机抽奖效果【JS常用全局方法】【JS进阶篇】
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 第18章 哈希表和 SQRT 分解
• 从顾客视角思考问题

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业直播平台

  为企业提供从课程的生产（直播）→课程的传播&实时互动→课程的二次生产复用（形成微课）的一体化直播培训新模式

• 学习活跃统计

  可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况，含活跃人数、活跃时长数据

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%