适合上海凯强实业有限公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  网络信息安全管理合规与实践落地

  • 在线课
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  智能驾驶产品与市场分析系列课程

  • 在线课
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  缺勤管理系列课

  • 在线课

• 成本篇—CFO思维建立成本意识和利润观
• 第三章 仲裁庭
• 模块二：流程
• 模块四、制定策略
• 高级UI组件定制与解耦设计
• 全栈实现当当书城复杂的图书搜索
• 自回归条件异方差模型（ARCH）
• 4.质量成本管控降本增效
• 不轻易传人的Word效率秘籍
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 原理篇：做一个复杂世界的明白人
• 模块三、掌握安全技术，提升应急救援能力
• 恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿
• 投资银行：特斯拉估值
• 第14章 后端技术选型以及基础知识巩固
• 谋略智赢
• 基础管理才智
• 有力提问
• 职场风雨多，身心受折磨
• 9.预算的监督、检查与调整

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%